咋一看这个题目“如果面试的时候，领导给你100块钱，让你买一杯咖啡，可你发现是假钞，你该怎么办？”，感觉有很多种情形的答案。例如，情形1：面试官领导可能不知道这100块是假钞，就是想让你帮他买一杯咖啡；情形2：面试官领导知道这是一张100元的假钞，故意来面试考核你；情形3：面试地点正好是在一家咖啡店，而且面试官领导并不知道这是一张100元的假钞......但是，我们再仔细分析一下该题目的语境和问题，就会发现该题只可能是情形2的情况，就是面试官领导故意出这道题来考核面试者。因为面试的时候，面试官领导一般是不太可能会让一位陌生人（应聘者）帮自己买咖啡，更多的情况是，面试官领导会买咖啡给应聘者。
好了，分析完了该问题的语境和目的，即面试官领导是有意出了一道面试考核题：“给你100块钱假钞，让你买一杯咖啡，看你怎么办？”该题目的用意其实很明确，就是要考核应聘者的诚实度，所以，应聘者在回答该题目时一定要诚实。下面让我们来看看如何回答这个问题，主要有以下三种情形：
1、如果应聘者在接到钱的那一刻，就发现了该100块钱是假钞此时，应聘者可以立刻指出来，但是语气要婉转些。例如，你可以这样回答：“不好意思，领导，这100块钱好像有些问题，您看看！”。因为此时钱还没有到你的口袋里，只是在手上，就是两人的眼前，你指出来了，面试官领导自然会查看该钱是否有问题，如果是假钞，他也不会怀疑你有调换假钞的嫌疑。这样即考核了你的诚实度，也考核了你的观察能力，同时你也不用纠结在“哑巴吃黄连有苦说不出”的尴尬境地。
2、如果应聘者在买咖啡的时候，服务员发现了该100元是假钞此时，应聘者应当自己先垫付买咖啡的钱，然后如实跟面试官领导说明情况。例如，你可以这样回答：“不好意思，领导，在买咖啡的时候，服务员说这100元有些问题，不肯收，所以我自己就先垫付了这杯咖啡钱，这100元钱先给您，如果您不介意的话，我请您喝这杯咖啡，感谢您百忙之中来安排我面试，谢谢！”这样回答既考核了你的诚实度，也考核了你灵活的沟通能力。因此，当你说完这些话之后，我相信面试官领导一定会如实告诉您真相，以及你的面试结果。
3、咖啡服务员没有发现该100元是假钞，你用假钞买回来咖啡后，面试官告诉了你真相其实，这种情况不太可能发生，因为假钞一般是不会不被服务员发现的，但是如果真的发生这种情况，当面试官告诉了你真相后，你可以这样来回答：“对不起，领导！我太疏远大意了，竟然没有发现这是一张假钞，您稍等一下，我立马回去跟咖啡服务员把那100元假钞给换回来，给您添麻烦了！”。其实，这样回答也是能够很好的考核了你的诚实度，虽然你没有发现是假钞，但是你能诚恳承认并尽量去换回过失，面试官也是能够理解的。
以上就是我的个人观点，以供参考。谢谢！
我是坚持飞翔的鱼，某专业人力资源网专栏作家，国家一级企业人力资源管理师，在《人力资源》《企业管理》《中外管理》等期刊上发表了十数篇专业文章，专注于薪酬绩效等人力资源管理领域十年有余。