阿里数据分析师面试题库？

一、阿里数据分析师面试题库？

一、异常值是指什么？请列举1种识别连续型变量异常值的方法？

异常值（Outlier） 是指样本中的个别值，其数值明显偏离所属样本的其余观测值。在数理统计里一般是指一组观测值中与平均值的偏差超过两倍标准差的测定值。

Grubbs’ test（是以Frank E. Grubbs命名的），又叫maximum normed residual test，是一种用于单变量数据集异常值识别的统计检测，它假定数据集来自正态分布的总体。

未知总体标准差σ，在五种检验法中，优劣次序为：t检验法、格拉布斯检验法、峰度检验法、狄克逊检验法、偏度检验法。

点评：考察的内容是统计学基础功底。

二、什么是聚类分析？聚类算法有哪几种？请选择一种详细描述其计算原理和步骤。

聚类分析(cluster analysis)是一组将研究对象分为相对同质的群组(clusters)的统计分析技术。 聚类分析也叫分类分析(classification analysis)或数值分类(numerical taxonomy)。聚类与分类的不同在于，聚类所要求划分的类是未知的。

聚类分析计算方法主要有： 层次的方法（hierarchical method）、划分方法（partitioning method）、基于密度的方法（density-based method）、基于网格的方法（grid-based method）、基于模型的方法（model-based method）等。其中，前两种算法是利用统计学定义的距离进行度量。

k-means 算法的工作过程说明如下：首先从n个数据对象任意选择 k 个对象作为初始聚类中心；而对于所剩下其它对象，则根据它们与这些聚类中心的相似度（距离），分别将它们分配给与其最相似的（聚类中心所代表的）聚类；然 后再计算每个所获新聚类的聚类中心（该聚类中所有对象的均值）；不断重复这一过程直到标准测度函数开始收敛为止。一般都采用均方差作为标准测度函数. k个聚类具有以下特点：各聚类本身尽可能的紧凑，而各聚类之间尽可能的分开。

其流程如下：

（1）从 n个数据对象任意选择 k 个对象作为初始聚类中心；

（2）根据每个聚类对象的均值（中心对象），计算每个对象与这些中心对象的距离；并根据最小距离重新对相应对象进行划分；

（3）重新计算每个（有变化）聚类的均值（中心对象）；

（4）循环（2）、（3）直到每个聚类不再发生变化为止（标准测量函数收敛）。

优点：本算法确定的K 个划分到达平方误差最小。当聚类是密集的，且类与类之间区别明显时，效果较好。对于处理大数据集，这个算法是相对可伸缩和高效的，计算的复杂度为 O(NKt)，其中N是数据对象的数目，t是迭代的次数。一般来说，K<<N，t<<N 。

缺点：1. K 是事先给定的，但非常难以选定；2. 初始聚类中心的选择对聚类结果有较大的影响。

点评：考察的内容是常用数据分析方法，做数据分析一定要理解数据分析算法、应用场景、使用过程、以及优缺点。

三、根据要求写出SQL

表A结构如下：

Member_ID（用户的ID，字符型）

Log_time（用户访问页面时间，日期型（只有一天的数据））

URL（访问的页面地址，字符型）

要求：提取出每个用户访问的第一个URL（按时间最早），形成一个新表（新表名为B，表结构和表A一致）

createtable B asselectMember_ID, min(Log_time), URL from Agroup byMember_ID ;

点评：SQL语句，简单的数据获取能力，包括表查询、关联、汇总、函数等。

另外，这个答案其实是不对的，实现有很多方法，任由大家去发挥吧。

四、销售数据分析

以下是一家B2C电子商务网站的一周销售数据，该网站主要用户群是办公室女性，销售额主要集中在5种产品上，如果你是这家公司的分析师，

a) 从数据中，你看到了什么问题？你觉得背后的原因是什么？

b) 如果你的老板要求你提出一个运营改进计划，你会怎么做？

表如下：一组每天某网站的销售数据

a) 从这一周的数据可以看出，周末的销售额明显偏低。这其中的原因，可以从两个角度来看：站在消费者的角度，周末可能不用上班，因而也没有购买该产品的欲望；站在产品的角度来看，该产品不能在周末的时候引起消费者足够的注意力。

b) 针对该问题背后的两方面原因，我的运营改进计划也分两方面：一是，针对消费者周末没有购买欲望的心理，进行引导提醒消费者周末就应该准备好该产品；二是，通过该产品的一些类似于打折促销等活动来提升该产品在周末的人气和购买力。

点评：数据解读能力，获取数据是基本功，仅仅有数据获取能力是不够的，其次是对数据的解读能力。

五、用户调研

某公司针对A、B、C三类客户，提出了一种统一的改进计划，用于提升客户的周消费次数，需要你来制定一个事前试验方案，来支持决策，请你思考下列问题：

a) 试验需要为决策提供什么样的信息？

c) 按照上述目的，请写出你的数据抽样方法、需要采集的数据指标项，以及你选择的统计方法。

a) 试验要能证明该改进计划能显著提升A、B、C三类客户的周消费次数。

b) 根据三类客户的数量，采用分层比例抽样；

需要采集的数据指标项有：客户类别，改进计划前周消费次数，改进计划后周消费次数；

选用统计方法为：分别针对A、B、C三类客户，进行改进前和后的周消费次数的，两独立样本T-检验（two-sample t-test）。

点评：业务理解能力和数据分析思路，这是数据分析的核心竞争力。

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二、健鼎pcb工艺工程师面试题库？

回答如下：1. 请介绍一下PCB的制造流程和常见的制造工艺。

2. 什么是SMT和PTH，它们各自的优缺点是什么？

3. PCB中常见的材料有哪些？它们的特点分别是什么？

4. 请介绍一下PCB焊接的常见方式和焊接工艺。

5. PCB设计时常见的问题有哪些？请举例说明。

6. PCB制造中如何保证质量？请谈谈您的看法。

7. 在PCB设计中，如何进行电磁兼容性（EMC）设计？

8. 如何进行PCB布线和信号完整性（SI）设计？

9. 如何进行PCB厚铜板的制造和加工？

10. PCB制造中常见的故障和解决方法有哪些？

三、服装设计师面试提问？

　　1，你为什么觉得自己能够在这个职位上取得成就？

　　答：能力和信心及态度一直是我所保持的！

　　2,你最大的长处和弱点分别是什么？

　　答：长处：态度和能力 弱点：有待发现

　　3,这些长处和弱点对你在企业的业绩会有什么样的影响？ 你是否曾经得到过低于自己预期的成绩？如果得到过，你是怎样处理这件事情的？

　　答：对于长处长处我会继续保持，若弱点有影响工作，我会尽最大努力改正，我未曾得到过低于自己预期的成绩！

　　4，决定设计成败有哪些因素？

　　答：态度、能力

　　5,国外设计和国内设计的区别？

　　答：国外设计追求抽象学，国内追求名族化。

　　6,工作一年后学到了些什么经验和教训？

　　答：态度决定一切！

　　7,你设计的优缺点？

　　答：优点：新颖 缺点：需更完美一些

　　8，现在希望找到什么样的工作？以及在你职业规划中的位置？

　　答：现在的这份工作既是我梦寐以求的，踏踏实实做事。

　　9，描述一下你执行一个设计任务的基本流程？谈谈对网络的看法？

　　答：全力打造最完美作品，网络时代触手可及！

　　10,谈谈对UE的认识（应聘网页设计师常问到）

　　答：UE必定成为网络的主宰体！

　　12,你对设计和品牌有什么自己的看法？

　　答：品牌效益是不可估量的！

　　13,今后在事业上有什么打算？

　　认真做事，虚心做人，为企业的辉煌明天贡献自己最大的力量！

　　14,你对出国这个问题如何认识？

　　答：出国固好，但是我希望自己能效力于自己的企业和国家！

　　{希望能帮到你，面试不要太紧张，临场发挥很重要，形象也得注意噢，加油！

四、教资面试有题库吗？

没有题库。教育行业招聘的面试并没有像其他行业一样设立标准的“题库”，因为不同地区、不同学科、不同学段的招聘要求都可能各不相同，难以制定出适用于所有考生的标准化教材。因此，教资面试往往会根据岗位要求进行现场组织出题，题目难度适中，而且力求贴合应聘者的实际情况和专业知识，以考察应聘者的综合素质和教育教学能力。需要注意的是，教资面试考试并非只考查应试者的学科知识和应变能力，还会对其思想政治素质以及综合素质进行考察，因此，考生要全面提高自己的综合素质，加强自己的心理承受能力和沟通表达能力，这样才能更好地通过教资面试。

五、经济师准题库和快题库哪个好？

准题库更好一些，快题库都是搜集的历年考题多点。

经济师准题库是经济师考试题库软件，一站式解决经济师考试刷题，听课两大需求。用看书30%的时间顺利高分通过经济师考试。

经济师准题库全面收录近5年来经济师考试历年真题，模拟题题库，每日一练，考点章节练习，经济师考试高频考点，准题库内含有上千万题库解析。视频章节课由主流命题研究专家主讲，为大家免费提供经济师考试教材全面精讲课程。

六、监理工程师题库看什么题库好？

题库还是别买了

因为去年刚换新教材，题库里面很多东西都是老的

不如去看看历年的真题，（题库里面其实也是这些东西）做个考前参考。

七、服装定制文案？

1.在商场买的衣服很喜欢,但是总是不合，需要定制的来身;

2.大型商场里面款式很好,但价格太高;服装定制很有必要。

3.小店铺里面品质质量无法保障。为解决这样的问题,今天我来为大家支支招。可以进行服装定制。

八、服装定制须知？

服装定制的注意事项

定制工作服的注意事项有很多，定做工作服饰要擦亮眼睛，着重注意以下几点细节：

1、面料：不要选化纤，推荐羊毛或75%羊毛+25%桑蚕丝混纺。羊绒最佳。

2、做工：工作服对外展现的是企业的形象，因此，它的质量也不能太差，为员工们定做做工中上乘的工作服，让他们穿的舒适，这样才能更好的投入到工作当中去。

3、价格：这一点是很多企业关心的。但是这个是可以谈的，当然，企业定做的工作服数量越多，其能享受到的价格肯定也就会越低。

4、印花还是绣花：绣花的优点就是感觉衣服会比较高档，不容易掉，但制作起来费事，只可小范围的制作。印花操作起来快捷，适合大批量的工作服的定做。

工作服定制本上就是为了适应行业的不同需求，不同的行业在面料、款式、颜色等各方面的需求也是不同的，海尔曼斯工作服定制，针对不同的行业需求为企业量身定制制服。

主要应用的行业：交通运输、电力电工、油田煤炭、航空地勤、公安消防、医院护理、企业学校等！

主要功能：带反光、防静电、防腐蚀、防阻燃！

目前定制制服的受到越来越多的消费者的喜爱，定制服装与实体店的服装相比有很大的优越性，定制的服装能够更好的与员工的身材吻合，同时对外还能够很好的展示企业的形象！

九、服装定制与服装定制服务的区别？

服装定制和服装定制服务是两个相关但略有不同的概念，它们有以下区别：

1. 定义：服装定制是指根据个体的身体尺寸和需求，按照个体的要求制作定制的服装。服装定制服务是指提供服装定制的专业服务，包括测量、设计、裁剪、缝制和最终交付服装等一系列流程。

2. 执行者：服装定制可以由个人自行进行，也可以委托给专业的裁缝或小作坊。而服装定制服务则由专业的服装定制师、设计师或专门的服装定制工作室或品牌提供。

3. 范围和品质：服装定制可以根据个体的需求和预算而变化。它可以是从头开始制作的高级定制服装，也可以是根据标准尺寸进行适当修改的衣物。服装定制服务通常提供更专业、完整和高质量的定制体验，包括专业的测量、设计咨询、多种选择的面料和款式、个性化的剪裁和细节设计等。

4. 价格和时间：服装定制的价格和时间可能因所需工艺、面料和复杂程度而有所不同。服装定制服务通常较为昂贵，因为它涉及到专业的设计和制作流程，同时也需要较长的时间来完成。

总的来说，服装定制是一项个人可以自行执行的活动，而服装定制服务是专业机构提供的定制服务，提供更高水准的体验和品质。无论选择哪种方式，定制的服装都可以根据个体的身体和喜好定制，以获得更好的穿着体验和个性化效果。

十、甲方项目总工面试必背题库？

1.自我介绍，主要是年龄、工作年限、个人的工作经历和项目经验。

2.职称及证书拥有情况，职业规划。

3.怎么做好技术总工，岗位职责。

4.现场技术、质量管理思路。

5.变更签证及商务洽商流程。

6.怎么编好施工组织设计及专项方案。

7.降本增效的途径及做法经验。